Без конкуренция шефката на Спешна помощ – Кюстендил д-р А. Рапатинска запазва поста още 4 г.

Директорът на ЦСМП – Кюстендил д-р Албена Рапатинска остава на поста и следващите 4 г., след като спечели конкурса, обявен от МЗ за началническата позиция. Пред „Струма” д-р Рапатинска заяви: „Бях единствен кандидат, получих оценка 4,50. До два дни очаквам от МЗ да ми връчат заповедта за назначение“.

Тя беше първо назначена на мястото на д-р Анелия Георгиева, която излезе в пенсия през юни 2018 г., като заповедта й бе до провеждане на конкурс. 

От МЗ обявиха конкурс за директор на ЦСМП и д-р Албена Рапатинска бе единствен кандидат. Докато траеше срокът за подаване на документи, упорито се коментираше в лекарската гилдия, че за поста ще се кандидатира напусналият ръководител на Спешен център – Дупница, хирургът д-р Бойко Полянов.

Пред „Струма“ обаче той бе категоричен: „Не, няма да се кандидатирам за шеф на Спешна помощ – Кюстендил. Тръгнах си от Спешна помощ много огорчен и нямам намерение да се връщам в този сектор. В момента съм на работа, която ме удовлетворява“, заключи д-р Б. Христов.

Както „Струма“ писа, след скандала за боя между шофьори на линейки в Спешен център – Дупница д-р Б. Полянов напусна и в момента е на работа в хирургичното отделение на общинската болница в града.

НАТАЛИЯ ПЕТРОВА 

loading...


Подобни новини

2 Коментара

  1. Албена Рапатинска

    Тъй като това е поредната статия с неверни данни държа да напиша следното:
    – Никога и на никого не съм давала информация за оценката ми от испита. Резултатът мие 9,81,а не 4,50.
    -Срокът, за който ще бъда назначена е постоянен, а не временен за 4 години
    -Моля темата за напускането на Д-р Полянов да я приключите, защото не отговаря на истината. Едновременно с него бе сменен и отговорника на филиала в Бобов дол и причините, които изтъквате не са тези.

    Отговори
    1. Учуден

      Извинете ме г-жо Рапатинска, но оценката дори 4.50 е твърде ниска за „испита“ а не изпита, който се „издържали“. Това се учи в първи клас

      Отговори

Остави коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *