Елена Балабанова е на 38 години от град Симитли работи като старши мениджър качествен контрол в лаборатория„Аналитично валидиране“ – част от дирекция „Качество” на фармацевтичния завод на ТЕВА в Дупница. Има магистърска степен по биотехнологии и лекарствени средства от ЮЗУ „Неофит Рилски“. Започва като стипендиант на завода по време на магистърската си програма, след което през 2009 г. е стажант в дирекция „Качество”. Бързо след това е назначена на постоянна позиция като химик в лаборатория „Аналитично валидиране“. Оттогава професионалната й кариера върви нагоре.
- Г-жо Балабанова, как научихте за стажантската програма в завода в Дупница и защо избрахте да кандидатствате за нея?
- Най-напред научих за стипендиантската програма, която преля в стажантска, след като се дипломирах като магистър по биотехнологии и лекарствени средства. Научих за програмата от сайта на компанията. Имаше обявен стипендиантски курс, подадох документи и ме одобриха. Междувременно като студент участвах в доста форуми и конференции, включително международни. Разбира се, преминах през няколко интервюта, които помня и до ден-днешен. После продължих като стажант за няколко месеца. Бързо се отвори възможност да започна редовна работа като химик. Пътят ми в завода започна в лабораторията по аналитично валидиране, която в момента ръководя. Цялото ми кариерно израстване досега се осъществява в тази лаборатория. Две години след назначаването ми за химик ми беше предложено да стана ръководител на лабораторията. И няколко години по-късно бях повишена на позиция старши мениджър.
- Какви бяха първите Ви впечатления от завода и хората? Как Ви посрещнаха?
- Помня, като че беше вчера, първия ден, в който влязох тук. Впечатли ме колко подредено, чисто и светло е самото място. Сградата, в която се намира дирекция „Качество”, също беше впечатляваща за студент, който дотогава е работил само в университетски лаборатории. А хората ме посрещнаха много добре. Много бързо намерихме общ език, защото се оказа, че имаме много общи преподаватели. Всички бяха открити и добронамерени. Реално част от хората, които ме посрещнаха тогава, сега са част от моя екип, който включва и колеги, с които бяхме в университета.
- Какво Ви допадна в организацията на работа и защо останахте на работа тук?
- Останах тук заради естеството на работата в лабораторията, защото ние сме едни от първите, които „посрещат“ новите проекти в завода. За 12 години работа не мога да кажа, че имам два еднакви дни. Разнообразието и динамиката на работата, възможността непрекъснато да уча нови неща все още ме привличат най-много. Допаднаха ми също и хората, които срещнах по пътя си. Не само на местно ниво, имам и многобройни професионални контакти извън завода – в цялата корпоративна мрежа на ТЕВА. Участвам в корпоративни проекти, които не касаят само завода в Дупница.
- Какъв е корпоративният дух сред работещите в ТЕВА?
- Отношенията ми с хората, с които работя, се базират по-скоро на професионализъм. Да, има конкуренция, но тя е по-скоро с положителен знак. Ние просто си помагаме. Всеки от нас като има някакъв работен проблем и ако човекът отсреща знае нещо повече, е готов да ти съдейства.
Личните контакти са много важни. Когато познаваш колега с лицето му, а не само като име зад имейла, много по-лесно е да вдигнеш телефона и да говориш с този човек, и той ще те разбере правилно. Когато има лично познанство, много по-лесно и ефективно се случват нещата.
- Какво получавате от ТЕВА като работодател и какво цените най-много?
- Основното нещо, което получавам и заради което съм част от корпорацията, е възможността да контактувам с много хора на различни нива, с различни знания, на локално и глобално ниво. Това ми дава възможност да си сверя часовника. Корпоративната мрежа е доста голяма и винаги, когато имам нужда, се обръщам към правилните хора и намирам съдействие за решаването на някакъв проблем.
Разбира се, ТЕВА ни предоставя и социални придобивки. Те са важни, но за мен лично не са най-важното.
- Как виждате бъдещата си кариера?
- Виждам себе си на същото място, защото не мисля, че във фармацевтичния бизнес в България има друга компания, която да е на същото високо ниво по отношение на добри производствени практики (GMP), експертност, комплексност и възможности за професионална реализация като ТЕВА.
