Съкратената преди 2 г. Т. Мичева се връща като директор „Биоразнообразие“ в парк „Рила”

Активистката на ВМРО – Благоевград и години наред кандидат за общински съветник, депутат и евродепутат Теодора Мичева, се връща следващата седмица на работа в НП „Рила“.

Това съобщи самата тя за „Струма“, след като завчера излезе съдебното решение на Върховен административен съд, който я възстановява на предишната й позиция директор на Дирекция „Биоразнообразие, планове, програми и проекти” в парка.

Мичева бе уволнена на 10 май 2022 г. от бившия директор на НП „Рила“ Владимир Милушев, който направи преструктуриране, с което оглавяваната от нея дирекция  бе променена на  „Биоразнообразие, контрол и охрана“. Така Милушев съкрати 6 длъжности, но 3-ма от служителите бяха преназначени на други позиции, и реално съкращението засегна само Мичева, гл. експерт Ирина Нешева и гл. експерт Ангел Папукчиев.

Според 2 съдебни състава Мичева е станала жертва на немотивирано уволнение, защото служебните ангажименти на закрития и новосъздадения отдел се припокриват, а нейната закрита длъжност е “сходна до степен на идентичност по функции, изисквания и задължения с новооткритата длъжност“ началник на новия отдел.

ВАС връща на работа Мичева на старата й позиция, което означава възстановяване на предишната структура на дирекцията и закриване на новия отдел.

Според съдебното решение НП „Рила“ трябва и да й плати 1000 лв. за съдебни разноски по делото. Законът й позволява тя самата да заведе ново дело за обезщетение за оставането й без работа в продължение на 1,5 г.

Т. Мичева вече успяла да се свърже с новия директор на парка Красимир Андонов, за да уточнят откога точно ще започне работа. В събота пък е решила да направи за последен път като безработна една разходка до Скопие, за да може напълно заредена и отпочинала да се върне към старите си служебни ангажименти.

ВАНЯ СИМЕОНОВА

Подобни новини

1 Коментар

  1. Дидо

    Кирил Стамболиев трябва да се махне от Парк Рила. Този е такъв схемаджия, че скоро ще си получи заслуженото

    Отговори

Остави коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *