Кметът О. Атанасоввръчи грамота за гражданска доблест на А. Стоянов зарадиоткриването на изгубенотодете в района на Скриняно
На заседанието на Общинския съвет днес директорът на МБАЛ „Д-р Никола Василиев“ Димитър Стоилов бе засипан от съветниците с въпроси, свързани със състоянието на лечебното заведение. Бяха поставени теми за назначаването на медицински сестри от Бангладеш, условията в болницата, кадровия недостиг, изплащането на допълнителни възнаграждения в размер от над 10 хил. евро, но на определени хора, и стойността на монтираната бариера пред входа.
Стоилов заяви, че назначените медицински сестри от Бангладеш работят под контрола на български специалисти и се справят добре, като посолството на страната им е поело ангажимент за допълнително обучение по български език. „Нямам оплаквания от тях, но имам от наши сестри”, каза Стоилов. По думите му отношенията в персонала са добри, а напусканията на лекари и сестри, са по тяхно желание или поради несправяне с работата, предаде БТА.
Директорът подчерта, че конкурсът за главна медицинска сестра е проведен по всички правила, а допълнителните възнаграждения (ДМС) се изплащат по вътрешна методика на база натовареност. Той посочи, че възнагражденията в болницата са увеличени – към април лекарите получават около 2200 евро, а медицинските сестри около 1430 евро.
Стоилов определи финансовото състояние на болницата като стабилно и заяви, че стойността на бариерата е значително по-ниска от посоченото в питането.
Той посочи, че предстои назначаването на нов лекар, гастроентеролог, който ще дойде да работи в Кюстендил от столицата. Директорът на здравното заведение допълни, че постоянно има хора, които желаят да започнат работа заради новата апаратура, с която разполага здравното заведение. Той изтъкна още, че кюстендилската болница има сключени договори с учащи, които след завършване да продължат работа в Кюстендил, и има 20 специализанти.
Предстои да бъде създадено отделение за долекуване. Предвиждат се освежаващи ремонти, където е необходимо и възможно. Кандидатстваме по всякакви програми за осигуряване на външно финансиране и да бъде направен основен ремонт, посочи още директорът на болницата. Той каза още, че в момента в здравното заведение работят 35 пенсионери – лекари и 45 медицински сестри, които са над пенсионна възраст. 15 жени имат интерес за подписване на петгодишни договори за работа като медицински сестри, каза още Стоилов. Той беше категоричен, че няма да има затваряне на отделения.
На сесията днес кметът на Кюстендил инж. Огнян Атанасов връчи грамота за „Гражданска доблест“ на Асен Стоянов за проявена бърза реакция, съпричастност и достойна гражданска постъпка при оказаната помощ за откриването и безопасното връщане на изгубено дете на 26.05.2026 г. в района на с. Скриняно.
Отличието беше връчено като израз на признателност към всички доброволци и институции, включили се в мащабната акция по издирването на 5-годишния Маурисио. В спасителната операция участие взеха екипи на МВР, Планинската спасителна служба, Спасителен отряд – Кюстендил, Доброволчески отряд „Завет за земята“, Гранична полиция, служители на Община Кюстендил, „Електрохолд“, както и десетки доброволци, които през цялата нощ участваха в издирването на детето. В акцията бяха използвани още хеликоптер и дронове с термокамери, но по думите на кмета най-голяма роля за успешния край са имали доброволците и служителите на институциите на терен.
„В крайна сметка най-важното е, че детето беше намерено живо и невредимо. Тази грамота е символичен жест към всички хора, които се включиха в издирването с огромно сърце, отдаденост и човечност. Като събирателен образ на всички доброволци отличаваме човека, който намери детето“, заяви инж. Огнян Атанасов. Кметът изказа благодарност към всички институции, служители и граждани, които с общи усилия, професионализъм и съпричастност са допринесли за успешното приключване на спасителната акция.
